{"id":3377,"date":"2025-06-12T11:17:41","date_gmt":"2025-06-12T09:17:41","guid":{"rendered":"https:\/\/hub.hslu.ch\/leadership\/?p=3377"},"modified":"2026-02-05T14:29:16","modified_gmt":"2026-02-05T13:29:16","slug":"gut-geruestet-fuer-die-leitung-einer-bauunternehmung","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/hub.hslu.ch\/leadership\/2025\/06\/12\/gut-geruestet-fuer-die-leitung-einer-bauunternehmung\/","title":{"rendered":"Gut ger\u00fcstet f\u00fcr die Leitung einer Bauunternehmung"},"content":{"rendered":"\n

Die Hochschule Luzern in Kooperation mit dem Campus Sursee bietet das DAS Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung Bau<\/a><\/strong> an. Baufachleute, die ein eigenes Unternehmen gr\u00fcnden, eine Firma \u00fcbernehmen oder in die Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung aufr\u00fccken, k\u00f6nnen sich mit dieser Weiterbildung die erforderlichen Kompetenzen aneignen.<\/p>\n\n\n\n

Was dieses DAS so besonders macht und was Teilnehmende erwarten k\u00f6nnen, erkl\u00e4ren Programmleiter Adrian H\u00e4feli vom Campus Sursee und Isabelle Kalt Scholl, Weiterbildungsleiterin am Institut f\u00fcr Bauingenieurwesen der Hochschule Luzern – Technik & Architektur.<\/p>\n\n\n\n

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Adrian H\u00e4feli,<\/strong> Bereichsleiter H\u00f6heres Kader,
Stv. Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer Bildung CAMPUS SURSEE<\/p>\n<\/div>\n\n\n\n

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Isabelle Kalt Scholl,<\/strong> Dozentin und Weiterbildungsleiterin am Institut f\u00fcr Bauingenieurwesen<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

Wie ist dieses DAS entstanden?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

H\u00e4feli: <\/strong>Die Weiterbildung Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung Bau wurde bisher als Nachdiplomstudium HF (NDS HF) durchgef\u00fchrt. Mit der Kooperation zwischen dem Campus Sursee und der Hochschule Luzern konnte das Angebot auf ein neues Level gehoben und als DAS (Diploma of Advanced Studies) akkreditiert werden. Damit gewinnt es an akademischem Gewicht sowie neuen Themenfeldern und erh\u00f6ht die Attraktivit\u00e4t f\u00fcr eine breitere Zielgruppe.
Kalt Scholl: <\/strong>Wir haben das spannende Curriculum mit hochrelevanten Themen rundum operative und strategische Gech\u00e4ftsf\u00fchrung von Bauunternehmen oder Planungsb\u00fcros noch erweitert. So besch\u00e4ftigen wir uns intensiv mit Probleml\u00f6sungsf\u00e4higkeiten, dem Aufbauen auf bereits vorhandenen Konzepten\/Modellen und mit den neusten Entwicklungen in Organisation, F\u00fchrung und Prozess-Management.
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Weshalb braucht es dieses Weiterbildungsangebot?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

H\u00e4feli: <\/strong>Die Weiterbildung ist massgeschneidert f\u00fcr F\u00fchrungskr\u00e4fte kleiner und mittlerer Bauunternehmen sowie f\u00fcr Planungsb\u00fcros. Der Mix aus betriebswirtschaftlichem Know-how, rechtlichen Grundlagen sowie F\u00fchrungs- und Planungskompetenz ist speziell auf Personen ausgerichtet, die sich unternehmerisch weiterentwickeln oder selbstst\u00e4ndig machen m\u00f6chten. Der modulare Aufbau in Dreitagesbl\u00f6cken erm\u00f6glicht es, das DAS berufsbegleitend zu absolvieren.
Kalt Scholl: <\/strong>In der Praxis beobachten wir oft, dass Berufsleute in die Rolle der Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung \u201ehineinschlittern\u201c. Sie bringen eine technische Grundausbildung, jedoch keine F\u00fchrungs- und Managementkompetenzen mit. Learning by doing kann funktionieren, braucht jedoch sehr viel Zeit und Ressourcen. In einem Markt voller stetig wachsenden Anforderungen wollen Firmen jedoch dieses Risiko nicht eingehen. Wir sind deshalb \u00fcberzeugt, dass das Bauumfeld eine Weiterbildung in diesem Bereich braucht.<\/p>\n\n\n\n

Wie entwickelt sich aktuell die Baubrancheund wie beeinflusst das einen Einstieg als Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer:in?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

H\u00e4feli <\/strong>Die Baubranche steht unter massivem Transformationsdruck. Digitalisierung, Nachhaltigkeit, steigende regulatorische Anforderungen und wirtschaftlicher Druck erfordern neue Denkweisen. Wer heute ein Unternehmen \u00fcbernimmt oder gr\u00fcndet, muss nicht nur das Bauhandwerk verstehen, sondern auch betriebswirtschaftlich fit sein, digitale Prozesse beherrschen und rechtliche Aspekte kennen. Genau hier setzt das DAS an: Es bef\u00e4higt dazu, den komplexer gewordenen Anforderungen gewachsen zu sein.
Kalt Scholl: <\/strong>In Zeiten von Fachkr\u00e4ftemangel werden auch die Themen Personalf\u00fchrung, neue Anforderungen von Mitarbeitenden und Rekrutierung wichtiger. Auch darauf gehen wir ein.<\/p>\n\n\n\n

An welche Zielgruppe richtet sich dieses DAS?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

H\u00e4feli <\/strong>An ambitionierte Fachleute aus der Bau- und Planungsbranche, die mehrj\u00e4hrige Berufserfahrung mitbringen \u2013 insbesondere in der Projektleitung, Bauleitung oder Planung \u2013 und den n\u00e4chsten Karriereschritt anstreben. Das kann die \u00dcbernahme einer Firma, eine neue F\u00fchrungsrolle oder der Gang in die Selbstst\u00e4ndigkeit sein.<\/p>\n\n\n\n

Was lernen die Kursteilnehmenden w\u00e4hrend der Weiterbildung? Was ist der wichtigste Nutzen?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

H\u00e4feli <\/strong>Die Teilnehmenden erwerben ein breites Spektrum an unternehmerischen und f\u00fchrungsbezogenen Kompetenzen. Ziel ist, dass sie als Gesch\u00e4ftsleiter:innen fundierte Entscheidungen treffen, souver\u00e4n f\u00fchren und Unternehmen erfolgreich steuern k\u00f6nnen. Die Verbindung von Theorie und Praxis \u2013 etwa durch Fallstudien, Module zu Rechnungswesen, Recht, Personalf\u00fchrung sowie eine Diplomarbeit mit direktem Praxisbezug \u2013 sorgt f\u00fcr eine unmittelbare Umsetzbarkeit im Berufsalltag.
Kalt Scholl: <\/strong> Unser Anspruch ist, dass die Abg\u00e4nger:innen nach dem Bestehen des DAS sich wohl und gut ger\u00fcstet f\u00fchlen f\u00fcr die neue Rolle als Gesch\u00e4ftsleiter:in. Sie sollen in jeder Situation wissen, wie sie reagieren k\u00f6nnen und wo man Unterst\u00fctzung erh\u00e4lt. Das gibt die erforderliche Sicherheit und Befriedigung. Als weiterer Nutzen m\u00f6chte ich noch erw\u00e4hnen, dass Teilnehmende nach Abschluss des DAS die M\u00f6glichkeit zur Erweiterung der Weiterbildung zum MAS Baumanagement oder Leadership und Management haben, was sie nat\u00fcrlich in ihrer Rolle als Gesch\u00e4ftsleitende nochmals weiterbringt.<\/p>\n\n\n\n

Welche Rolle spielt die Kooperation?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

H\u00e4feli <\/strong>Diese Kooperation bringt das Beste aus zwei Welten zusammen: die N\u00e4he zur Praxis am Campus Sursee und das wissenschaftliche Fundament der Hochschule Luzern. So entsteht ein Weiterbildungskonzept, das Theorie und Praxis optimal verbindet. Gleichzeitig profitieren die Teilnehmenden vom breiten Netzwerk beider Institutionen.
Kalt Scholl: <\/strong>Das Thema der professionellen Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung ist wichtig f\u00fcr unser Zielpublikum einer Hochschule, die ja Planende ausbildet. Und generell ist eine Weiterbildung notwendig, da allgemein keine Ausbildung und Studium darauf eingeht.<\/p>\n\n\n\n

Was motiviert Sie, dieses DAS anzubieten? Worauf freuen Sie sich?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

H\u00e4feli <\/strong>Die Zusammenarbeit von zwei Bildungsinstitutionen bietet viele Chancen \u2013 inhaltlich, didaktisch und organisatorisch. Besonders spannend ist es, zu sehen, wie unterschiedliche Sichtweisen zusammenfinden. Und nat\u00fcrlich freuen wir uns darauf, engagierte Menschen auf ihrem Weg zur Gesch\u00e4ftsleitung zu begleiten.
Kalt Scholl: <\/strong>Die erste Durchf\u00fchrung in dieser Form l\u00e4uft schon seit Herbst 2024. Wir erhielten bis jetzt gutes Feedback. Wir werden das Angebot aufgrund verschiedener R\u00fcckmeldungen stetig noch verbessern und \u201efinetunen\u201c.<\/p>\n\n\n\n

Welche Herausforderungen sehen Sie?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

H\u00e4feli <\/strong>Eine Herausforderung liegt darin, den unterschiedlichen beruflichen Hintergr\u00fcnden der Teilnehmenden gerecht zu werden \u2013 Planende und Ausf\u00fchrende haben oft verschiedene Sichtweisen und Vorkenntnisse. Unser Ziel ist es, diese Unterschiede als St\u00e4rke zu nutzen und den Austausch zu f\u00f6rdern.
Kalt Scholl: <\/strong>Wir m\u00fcssen unsere Inhalte immer wieder an die steigenden und \u00e4ndernden Anforderungen in der Praxis anpassen. Auch die geeigneten Fallbeispiele m\u00fcssen immer sorgf\u00e4ltig ausgew\u00e4hlt und aufbereitet werden. Die Arbeit geht uns da so schnell nicht aus, aber es macht Spass:) Weiter wollen wir nat\u00fcrlich auch viele Planende \u00fcberzeugen, dieses DAS zu besuchen.<\/p>\n\n\n\n

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DAS Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung Bau<\/h2>\n

Start: 15. Oktober 2026<\/p>\n

Online-Infoevent: 18. November 2025,\u00a0Anmeldung zum Infoevent hier<\/a><\/p>\n

Infos und Anmeldung zum DAS: Link<\/a><\/p>\n

Bleiben Sie informiert \u00fcber die Weiterbildungsangebote im Bereich Bau Technik und Innovation und abonnieren Sie den Newsletter hier.<\/a><\/p>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Seit 2024 bieten die Hochschule Luzern in Kooperation mit dem Campus Sursee an.<\/p>\n","protected":false},"author":98,"featured_media":3381,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"_relevanssi_hide_post":"","_relevanssi_hide_content":"","_relevanssi_pin_for_all":"","_relevanssi_pin_keywords":"","_relevanssi_unpin_keywords":"","_relevanssi_related_keywords":"","_relevanssi_related_include_ids":"","_relevanssi_related_exclude_ids":"","_relevanssi_related_no_append":"","_relevanssi_related_not_related":"","_relevanssi_related_posts":"1220,361,389,1617,2905,1187","_relevanssi_noindex_reason":"","footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[2,12],"tags":[24],"class_list":["post-3377","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-allgemein","category-weiterbildung","tag-fuehrungskompetenzen"],"acf":[],"yoast_head":"\nGut ger\u00fcstet f\u00fcr die Leitung einer Bauunternehmung - Leadership Network Lucerne<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Ger\u00fcstet f\u00fcr die Leitung einer Bauunternehmung. 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