CFO-Awards weltweite Vergleichsstudie – unterstützt durch die Hochschule Luzern

von Prof. Dr. Markus Gisler, Dozent und Projektleiter am Institut für Finanzdienstleistungen Zug IFZ und Präsident des CFO Forum Schweiz 

Im Jahr 2025 stellte der Verein CFO Forum Schweiz fest, dass bislang weder eine sorgfältig recherchierte Publikation noch ein strukturierter Überblick zu CFO-Awards existieren. Dies veranlasste das CFO Forum Schweiz, mit Unterstützung des IFZ eine gezielte Recherche zu lancieren. Ziel dieser Untersuchung war es, erste Erkenntnisse zur internationalen Verbreitung, zu Veranstaltern, Inhalten, Finanzierungsmodellen und Formaten von CFO-Awards zu gewinnen sowie den Schweizer CFO of the Year Award mit ähnlichen internationalen Auszeichnungen einzuordnen und zu vergleichen. 

Globale Perspektive 

Die Analyse zeigt, dass international mehr als 50 unterschiedliche CFO Awards existieren. Die Verteilung dieser Auszeichnungen ist jedoch uneinheitlich: Während in einzelnen Ländern mehrere CFO Awards parallel vergeben werden, sind vergleichbare Ehrungen in anderen Staaten nicht vorhanden. Ungeachtet dieser Unterschiede folgt in den meisten Ländern die Struktur dem Prinzip eines nationalen Hauptawards für Chief Financial Officers. Dieses Modell bildet auch die Grundlage des CFO Award Schweiz. 

CFO Awards weltweit

Europäische Einordnung 

Auf europäischer Ebene werden CFO-Awards von rund 15 verschiedenen Institutionen vergeben. Ein signifikanter Teil dieser Auszeichnungen verfügt über eine langjährige Historie und ist seit zehn bis zwanzig Jahren etabliert. Vor diesem Hintergrund ist der CFO-Award Schweiz im oberen Mittelfeld vergleichbarer europäischer Formate zu verorten. Mit einer bestehenden Laufzeit von 17 Jahren weist er eine stabile institutionelle Verankerung und nachhaltige Kontinuität auf.  

Veranstalter und Finanzierung 

Die Trägerschaft von CFO-Awards ist heterogen. Während der CFO-Award Schweiz von einem nicht gewinnorientierten Verein organisiert wird, werden viele vergleichbare Auszeichnungen von gewinnorientierten Organisationen vergeben. Insgesamt entfallen rund 50 Prozent der CFO-Awards auf kommerzielle Veranstalter, etwa ein Viertel auf nicht-gewinnorientierte Organisationen. In rund 23 Prozent der Fälle handelt es sich um Kooperationsmodelle beider Organisationsformen. 

Die Finanzierungsmodelle spiegeln diese Struktur wider. Kommerzielle Veranstalter tragen die Kosten in der Regel selbst, während nicht-gewinnorientierte Organisationen – wie das CFO Forum Schweiz – primär auf Sponsoring zurückgreifen. Ergänzend werden Einnahmen durch Ticketverkäufe, Mitgliedschaften in CFO-Netzwerken sowie Marketing- und Sponsoringangebote generiert. 

Kategorien und Formate 

Der CFO-Award des CFO Forum Schweiz vergibt jährlich drei Auszeichnungen in drei Kategorien. International ist dieses Mehrkategorienmodell jedoch nicht der Standard. In der Mehrheit der Länder existiert lediglich eine Kategorie mit einem Preisträger pro Jahr. Formate mit zwei bis sechs Kategorien sind weniger verbreitet, während Auszeichnungen mit mehr als zehn Kategorien nur vereinzelt vorkommen. 

Die Kategorisierung variiert stark zwischen den Veranstaltern. Häufig werden Nachwuchskräfte im Finanzbereich („Young CFO“) sowie besonders erfahrene Führungskräfte („Lifetime Achievement Award“) ausgezeichnet. Darüber hinaus existieren Kategorien für Mitarbeitende im Finanzbereich, die direkt an den CFO berichten, häufig unter der Bezeichnung „Next CFO-Mitarbeiter-Award“. Weitere Sonderkategorien betreffen weibliche CFOs, besonders anerkannte oder populäre CFOs sowie Teams. In einzelnen Fällen werden Awards auch als Ranglisten vergeben, die von Top-3-Platzierungen bis hin zu umfangreichen Rankings reichen. 

Transparenz 

Ein wesentlicher Unterschied zwischen den Formaten besteht im Grad der Transparenz. Das CFO Forum Schweiz kommuniziert Jury, Ablauf und Bewertungskriterien offen. International stellt dies jedoch die Ausnahme dar. In rund drei Viertel der untersuchten Fälle sind keine Informationen zur Jury öffentlich zugänglich, und bei etwa der Hälfte der Awards werden die Bewertungskriterien nicht veröffentlicht. Auch Regelungen zur Nominierung ausländischer CFOs fehlen meist. Insbesondere international tätige Beratungsunternehmen organisieren ihre Awards oft uneinheitlich, was die Vergleichbarkeit zusätzlich einschränkt.  

Für weitere Auskünfte über die Studie wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Markus Gisler.