10. März 2011

Product Market Competition, Managerial Incentives and Firm Valuation

Die neueste Ausgabe des renomierten Finance Journals «European Financial Management» enthält den Artikel:

Product Market Competition, Managerial Incentives and Firm Valuation

von Markus Schmid (Professor an der Universität Mannheim), Stefan Beiner und Gabrielle Wanzenried (IFZ, Hochschule Luzern).

Anhand eines Stichprobe von kotierten Schweizer Unternehmen untersuchen sie den Einfluss der Wettbewerbsintensität auf Produktmärkten auf die Entschädigung für das Top Management als auch die Zusammenhänge mit dem Unternehmenswert. Ihre Erkenntnisse basieren auf einem spieltheoretischen Modell, das sie anhand elaborierter ökonometrischer Methoden mit Schweizer Daten empirisch testen.

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Prof. Dr. Sita Mazumder und Prof. Dr. Gabrielle Wanzenried haben letztes Jahr im Auftrag des Staatssekretariates für Wirtschaft (SECO) eine umfangreiche Analyse der Literatur bezüglich Massnahmen zur Förderung von Frauen in Führungspositionen erstellt.Die Studie, die knapp 70 Seiten umfasst, gibt einen aktuellen Überblick zur immer wieder diskutierten Problematik der geringen Anzahl weiblicher Führungskräfte und was dagegen unternommen werden kann.