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Digitalisierung,
Innovation,
Kreativität,
Leading Experts
Die Digitalisierung hat nicht nur die Art und Weise verändert, wie wir arbeiten, sondern auch, wie wir führen. Die schiere…
Business Transformation Management,
Leading Experts,
People Management
Technostress ist ein messbares Phänomen der heutigen Arbeitswelt, das schwerwiegende gesundheitliche Folgen haben kann....
Wer verdient wie viel? Offenheit und Transparenz ist en vogue. Einige Unternehmen haben in letzter Zeit ihre Löhne öffentlich gemacht.
LNL-Team,
Weiterbildung
Zukunftsfähige Führung muss vertrauensvolle Führungsbeziehungen auf Augenhöhe gestalten. Coaching als Führungskompetenz unterstützt den Aufbau solcher Führungsbeziehungen.
Haben Sie sich schon gefragt, wie Sie ihre Mitarbeitenden motivieren können? Wie wird die Selbstwirksamkeit gesteigert?...
International,
Heute treffen oder begegnen sich Mitarbeitende zunehmend häufiger in Sitzungen, Besprechungen oder Workshop online. Führungskräfte brauchen ein Bewusstsein, wo die…
Allgemein,
Ein erster Schritt der Konfliktklärung besteht darin, dass man sich Zeit nimmt, sich hinzusetzen und dem anderen zuzuhören. Mehr dazu…
LNL-Team
In dem Video wir ein neues, den heutigen Gegebenheiten entsprechendes "Interaktionsmodell" vorgestellt mit den Dimensionen Kultur, Macht, Widerstand und Kommunikation.
Die Arbeitswelt ist auf Innovation aus, die wissensintensive Arbeit auf Kollaboration ausgelegt und die Menschen sollen durch ansprechend gestaltete, bunte…
Selbstironie und Humor helfen bei der Überwindung von Blockaden, da Veränderungen anders wahrgenommen werden können...
Das Unternehmensumfeld ändert sich in den letzten Jahren deutlich schneller und intensiver als dies bisher der Fall gewesen ist. Konnte…
Mit Hilfe einer Coaching-Haltung und dem Einsatz von Coaching-Instrumenten unterstützen Vorgesetzte ihre Mitarbeitenden dabei, ihre Potenziale zu erkennen und ihre…
Der Einfluss der digitalen Transformation auf unsere Kommunikation wirkt sich immer stärker auf die Bewerbungsprozesse aus, die früher von einer…
Organisationen haben sich permanent neu zu erfinden. Was bedeutet dies für die Entwicklung von Teams in Organisationen?...
Virtuelles Leadership – klingt noch immer geradezu exotisch nach Science-Fiction. Doch was es konkret bedeutet...
Schlüssel zum Erfolg sind die Führungspersonen, die Mitarbeitende aktiv involvieren. Bei genauerer Betrachtung eines Unternehmens stellt man fest, dass Veränderungen…
Herausgeberband «Leadership und People Management: Führung und Kollaboration in Zeiten der Digitalisierung und Transformation» Erfahren Sie mehr darüber im Interview…
Diese globale Kooperation erfuhr eine ungewohnte Disruption. Heute diskutieren wir mit den HSLU-Experten, was das für die interkulturelle Führungsarbeit des…
Fehler finden nur in einer linearen Welt statt. Gehen wir von einer komplexen Welt aus, wie wir dies in einer…
Die Laufbahn von Expert:innen orientiert sich stärker an der Bewertung durch ihre Fachgemeinschaften und Peers weniger an der Beurteilung ihrer…
